Des formations adaptées aux besoins du consultant en portage salarial

(communiqué de presse) 14 février 2009

Avec le développement du portage salarial, le métier de consultant a pris une nouvelle dimension. Le consultant, spécialiste dans un ou plusieurs domaines de compétences, a la possibilité de développer son activité de manière autonome tout en bénéficiant de l’appui d’une société de portage salarial pour sa gestion administrative.

Certaines structures assurent en complément de la gestion administrative un accompagnement du consultant porté en proposant des formations tout au long de l’année et en facilitant la mise en réseau entre les adhérents.

Société reconnue pour l’accompagnement des consultants, ABC Portage a ainsi mis en place un plan de formation dédié aux consultants portés axé sur les thématiques de la branche du conseil : la relation client, l’acquisition de méthodes, techniques et outils, le management et la connaissance de soi, les langues. Ces formations ont été sélectionnées pour permettre aux adhérents d’atteindre leurs objectifs et de développer leur autonomie.

Quelques exemples de formations référencées par ABC Portage :

Elaborer son offre de conseil

Les compétences spécifiques ou techniques ne suffisent pas pour être un bon consultant. Il faut savoir formaliser ces compétences sous une offre de prestation, définir une véritable stratégie marketing, cibler sa clientèle et savoir se différencier par rapport à ses concurrents.

Savoir vendre du consulting

Ce stage est basé sur les étapes clés de la vente d’une prestation de conseil : la formalisation de l'offre et la veille, la prospection, la proposition commerciale, la présentation et la vente. Il couvre les différentes techniques de vente et aide à développer la confiance nécessaire pour les mettre en œuvre.

Mieux se connaître pour mieux communiquer

Permettre au stagiaire de mieux se connaître dans des situations nouvelles et difficiles, avec des enjeux de management, des relations de conflits et en tension entre différentes relations professionnelles. Une meilleure gestion de soi pour une meilleure communication.

Gérer efficacement son temps

Prendre conscience de sa manière de gérer le temps utilisé pour effectuer chaque tâche. Gagner en efficacité par une meilleure organisation de son emploi du temps. Des applications concrètes permettent de s'exercer à hiérarchiser ses priorités, à établir des plannings sur le court et le long terme, à économiser du temps sur certaines activités, à mener plusieurs tâches de front.

Maîtriser la gestion de projet

Acquérir les connaissances et les principes pratiques permettant de diriger un projet ou d'y contribuer efficacement. - Savoir entreprendre les démarches nécessaires pour définir, organiser, ordonnancer et mener un projet dans un environnement donné.

Prendre la parole en public

Les consultants sont régulièrement amenés à prendre la parole en public lors de leurs interventions en entreprise. A l’issue de ce stage, le consultant est capable d’être à l'aise pour vaincre ses appréhensions. Il renforce la confiance pour que le consultant puisse s’exprimer clairement lors de ses prestations.

Réussir une action de formation

Connaître et appliquer les principes de progression pédagogique dans la conception d’une action de formation. Identifier et pratiquer les méthodes d’animation de groupe et de transfert de compétences adaptées aux différentes situations de formation. Se situer dans sa pratique de formateur. Identifier les différents niveaux et méthodes d’évaluation d’une formation

En complément de ces formations, ABC Portage organise des réunions thématiques pour favoriser l´intégration des nouveaux consultants et les retours d’expériences.

Pour convenir d’un entretien personnalisé sur votre projet professionnel ou vous inscrire à une réunion d’information, n’hésitez pas à contacter un conseiller commercial :
Portage salarial : ABC Portage - contact@abcportage.fr - 01 43 80 51 61