| Dénomination sociale |
High Potential Resources |
| Forme |
SAS |
| Capital |
50 960 euros |
| Immatriculation |
09/09/1999 |
| N° Siret |
424 211 050 000 10 |
| Code APE |
7022 Z ( Conseil pour les affaires et autres
conseils de gestion ) |
| Siége social |
26, rue de la Pépinière – 75008 PARIS |
| Syndicat professionnel |
CICF SNEPS (Syndicat National des Entreprises
de Portage Salarial) |
| Téléphone |
01 58 22 25 10 |
| Fax |
01 55 30 01 06 |
| E-mail |
contact@hpr-ressources.com |
| Sites Web |
www.portage-hpr.com |
| Convention Collective |
CICF SYNTEC |
| Paiement du salaire |
Fixe versé en fin de mois + variable
suivant plan de rémunération |
| Minimum de facturation |
Standards de facturation des marchés |
| Autres adresses agences |
Activité mondiale gérée
via INTRANET par le siège à PARIS |
| Assurance RCP |
GAN Eurocourtage |
| Frais de gestion |
à partir de 6%
|
| Caisse de retraite |
IRRAPRI |
| Prévoyance |
Vauban Humanis |
Message de l'entreprise :
High Potential Resources offre une large plate
forme de services sur mesure. Avec plus de 10
années de pratique, HPR offre des solutions
fiables qui répondent aux contraintes réglementaires
et apportent la sécurité attendue
– Salaire en fin de mois déconnecté
du règlement des factures – Garantie
bancaire du paiement des salaires - L’accent
est mis également sur la qualité
du relationnel au quotidien.
Les frais de gestion très compétitifs
associés à l’expertise en
ingénierie salariale autorisent une excellente
rémunération des consultants (PEE
– Intéressement – PERCO…).
Dans cette structure à taille humaine,
véritable « Communauté de
talents » orientée vers la satisfaction
client, l’effet réseau joue pleinement
et chaque acteur profite d’une «
excellente image » maintenant bien ancrée
chez les clients.
HPR renforce en permanence le potentiel d’intervention
des consultants (Conseils – formation
– référencements…).
|
|
High Potential Resources
La boutique