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Dans un marché de l’emploi des cadres en forte dégradation, le portage salarial émerge comme une alternative intéressante. Face à cette morosité, le portage salarial offre aux cadres une solution flexible pour naviguer dans un environnement incertain.
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27/02/2013
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Dans son point presse d’hier, 20 février 2013, le nouveau président de l’UPA (Union professionnelle artisanale) a tiré la sonnette d’alarme sur le régime de l’auto-entrepreneur. Son vice-président est allé jusqu’à déclarer « Exit les auto-entrepreneurs ! » en critiqua…
Lire l’article21/02/2013
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Depuis plusieurs années, le portage salarial a connu un essor dans de nombreux secteurs d’activité, y compris celui du spectacle vivant. Ce dispositif, permettant à un professionnel indépendant de bénéficier du statut de salarié tout en conservant une certaine autonomi…
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Le Gouvernement a officiellement lancé les Assises de l’Entrepreneuriat, une initiative pilotée par Fleur Pellerin, ministre déléguée chargée des Petites et Moyennes Entreprises, de l’Innovation et de l’Économie numérique. Ce projet vise à stimuler la création d’entrep…
Lire l’article17/01/2013
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En cette fin d’année 2012, pour le 19ᵉ mois consécutif, le chômage augmente selon les chiffres du Pôle emploi. Cette augmentation touche principalement deux catégories : les jeunes et surtout les seniors, c’est-à-dire les personnes de plus de 50 ans.
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Jean-François BOLZINGER, Président de l’OPPS, Secrétaire général adjoint de l’UGICT-CGT (la CGT des Cadres) exprime son opinion quant à la fusion des deux principaux syndicats patronaux du portage salarial, le SNEPS et la FeNPS qui a abouti à la création du…
Lire l’article20/11/2012
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Réunis hier en assemblée générale au siège de la CICF, les entreprises de portage salarial représentées jusqu’alors par la FeNPS et le SNEPS, ont voté à la quasi-unanimité la création de leur syndicat professionnel : P.E.P.S., Professionnels de l’Emploi en …
Lire l’article14/11/2012
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Il est loin le temps où l’on se disait qu’une carrière pouvait être faite dans une unique entreprise. Aujourd’hui, le nombre de demandeurs d’emploi de plus de 50 ans ne cesse d’augmenter. Le Portage Salarial ouvre de nouveaux horizons aux cadres en recherche d’emploi.
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Après plus de 35 ans d’existence, le portage salarial est aujourd’hui pleinement structuré et encadré par un cadre législatif précis. Depuis l’ordonnance du 2 avril 2015 et son décret d’application du 30 décembre 2015, cette forme d’emploi est désormais reconnue et rég…
Lire l’article09/07/2007
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Comment concilier une carrière en plein essor avec les exigences administratives, commerciales et juridiques quand on est jeune, diplômée, trilingue et très sollicitée ? Pour Nathalie Brenac, la réponse s’est imposée naturellement : le portage salarial. Titulaire d’un …
Lire l’article01/12/2005
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Jean-François René est co-fondateur avec Michel Rozais de BTP-Services Plus. Il est responsable du développement de la première société de portage des salaires entièrement dédiée au domaine de la construction.
Lire l’article01/11/2005
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